2月18日下午，学校开展2022-2023学年第一学期教师“以老带新”汇报课活动。党委委员、副校长王支宝，教学考核组和指导老师听课并评议，12名新教师作无生汇报课。
新教师高度重视此次汇报课考核，课前，他们根据考核规则，认真选题，研读课标，把握教材，精心设计，备好教具。课中，他们在规定时间内，根据教学内容，合理组织教学，运用信息化教学手段，有效突出教学重点、突破教学难点，较好地达成教学目标。汇报结束后，教学考核组和指导老师进行了客观点评，既肯定了新教师的努力与进步，也指出了教学过程中存在的问题和不足，并提出了优化建议。对于新教师而言，本次汇报课考核不仅是对上学期教学工作的总结，更是一次难得的学习机会。
新学年之初，学校出台了2022-2023学年第一学期教师“以老带新”结对培养实施方案，并召开了“以老带新”结对培养启动会。一学期来，指导老师在研读课程标准、编写教案、实施教学等方面对新教师进行了点拨，认真负责、指导有方；新教师通过向指导老师虚心请教，进一步提高了教育教学能力，受益匪浅、成长迅速。（文、图/教务处）
新学年之初，学校出台了2022-2023学年第一学期教师“以老带新”结对培养实施方案，并召开了“以老带新”结对培养启动会。一学期来，指导老师在研读课程标准、编写教案、实施教学等方面对新教师进行了点拨，认真负责、指导有方；新教师通过向指导老师虚心请教，进一步提高了教育教学能力，受益匪浅、成长迅速。（文、图/教务处）
